世界和平婦女會國際總會舉辦WFWPI觀點 女性創業國際線上研討會 特別報導
時間:2021年9月11日~週六晚上九點半至十一點
主持人是Mrs. Marcia de Abreu, Mrs. Marcia de Abreu是世界和平婦女聯合會 (WFWP) 歐洲區域秘書長和世界和平婦女西班牙會長。
與談人皆是知名的傑出女企業家:包括 :
第一位發表的女企業家是薩摩亞年輕的企業家 Mme. Petronilla Molioo, Young Entrepreneur in Samoa，Petronilla Molioo 是三個男孩的母親，是女王青年領袖獎的獲得者，獲得了 2021 年瑪麗羅賓遜獎。她對青年培力充滿熱情，因為她相信我們有能力進行創新，以塑造我們的生活並影響我們應對挑戰的方式。她倡導女性賦權，並認為我們需要讓男性參與對話，因為我們需要每個人都實現這一目標。https://www.queensyoungleaders.com/awardee/petronilla-molioo-mataeliga/
第二位發表的女企業家是克里斯蒂娜·格雷集團有限公司首席執行官兼創始人 Mme. Rarin Thongma, CEO and Founder, Christina Grey Group Co., Ltd
Mme. Rarin Thongma 是泰國白手起家的女企業家。她是 Christina Gray Group Co., Ltd 的 CEO 和創始人； T Capital Technology Co., Ltd 首席執行官兼聯合創始人，O&B 的首席執行官、創始人和設計師，O&B 是一個於 2012 年推出的時裝品牌，主要生產名牌鞋履和手袋。在米蘭時裝週期間與 Anna Dello Russo 獨家合作後，她最出名的 O&B 芭蕾舞高跟鞋於 2018 年獲得了全球認可。由於在設計和時尚及電子商務方面的成功，她在泰國獲得了許多獎項和讚譽。
Mme. Rarin Thongma的企業最著名的是O&B，以時尚舒適的鞋子而聞名。 O&B 共有 140 萬粉絲，自 2012 年以來，在全球銷售了超過 60 萬雙鞋。https://www.instagram.com/oandb_official/
Mme. Rarin Thongma 是是典型的 Y 世代——她說她不想活在別人的夢想中。 9年前，她在沒有任何商業知識，沒有任何關係，口袋裡只有3000美元的情況下開始追求夢想。她分享了她認為當初創業時做得對的事情的清單，並用它來使業務在這場新冠疫情大流行中變得更強大。
以下是Mme. Rarin Thongma 在數位時代企業推展的 5 個要點:
1. But first, all about idea 首先，最重要是想法
當我作為一個年輕而雄心勃勃的企業家創辦公司時，我認為只要我努力工作，我就能完成任何事情。這是真的，但並非總是如此。在我開了公司 2 年後，我日復一日地工作——從早上 9 點到午夜每天工作 2 年，只是為了發現我沒有賺到任何利潤。所以我退後一步，試圖弄清楚發生了什麼。我全力以赴，我瘋狂地工作，但沒有奏效。幾個月後，我終於弄明白了——我只是用錯誤的想法以錯誤的方式做事！從那天開始，每次我開始一個新項目，每次我決定推出一個新產品時，我都會仔細考慮——以確保我全力以赴的想法是正確的。所有好的想法都有相同之處故事 - 它需要少量資金，操作簡單，你可以從中賺錢......輕鬆！當然，一個壞主意會佔用您所有的時間和資金。所以......先有想法，其餘的稍後再說。
2. Never stop learning 永遠不要停止學習
我認為這對每個人來說都很容易……這就是我們參加本次網絡研討會的原因。
我在沒有 Instagram 的時候就開始了我的生意。當時我們使用黑莓機，這聽起來像是很久以前，但你相信嗎?它只有 10 年。在數位時代，一切變化不是很快，而是非常快速。一天你進去，另一天你可以出去！這就是為什麼 FOMO（害怕錯過）這個詞現在非常流行的原因。我的個人使用新的apps 像是: techsuace, crushbase, bussiness of fashion ...等，我會關注這些app，以便讓自己掌握時尚和科技的最新訊息。
每個社交媒體平台都有自己的商業社群。我通過Facebook這個平台推廣業務，成為這些支持小組的成員或加入這些支持小組會對你有很大幫助。他們的規則和政策會不時更改，他們會為您提供很好的技巧來促進您的業務，並幫助您節省成本。您可以直接聯繫您當地的社交媒體辦公室，他們會熱切地幫助您。
3.Believe in yourself 相信自己
沒有人會比您更了解您的事業及推展的工作。即使他們是該領域的專業人士或專家，也不要沒徹底考慮清楚 就讓其他人的意見或見解影響你。
我記得 2017 年有一次，我和我的團隊決定聘請一家數位行銷管理公司來監控和管理我們的 facebook 廣告，因為我的朋友談到這家公司對他們的幫助有多大。所以我想，為什麼不呢？有專業的團隊幫助我們會很好 - 只是因為我們認為自己不專業，或者我們沒有足夠的經驗。儘管費用非常昂貴，但我們還是想嘗試一下。我想你可以猜到接下來發生了什麼。他們的表現不如我們！只是因為他們沒有像我們一樣“照顧”我們的業務，收取如此高的費用。那次經驗我學到兩件事。不要低估自己，沒有人會比您更喜歡和了解您的事業。我並不是說我不聘請人幫我做我所做不到的事情，而是在花錢採買或聘僱人員之前，我會確保我不會低估我的團隊或高估某人，當我做出重大決定時，我總是遵循我的直覺。
4.Open as many distribution channels as you can 開啟多元分銷渠道
我的原則之一是我總是提醒自己和團隊“永遠不要把所有的雞蛋放在一個籃子裡”。根據我的經驗，您開設的線上市場、社交媒體平台或商店等分銷渠道越多，您的議價能力就越大。這一原則幫助我度過了這場COVID 19大流行，我們因封鎖而被迫關閉所有商店。幸運的是，我們擁有強大的電子商務渠道，並與許多線上市場建立了良好的關係。去年我們的銷售額略有下降，但我們不像其他公司面臨倒閉。更多的選擇，意味著更多的機會。
5. Be agile敏捷
時代在變，策略在變。當我開始創業時，每個人都對電子商務感到非常興奮。 4 到 5 年後，人們開始習慣網上購物，但並非所有東西都在網上銷售。如今，我們可以在網上購買所有東西！敏捷是我們公司的 DNA 之一——確保我們在正確的時間制定正確的計劃、正確的戰略。我們的目標始終保持不變，但我們的計劃會根據情況不斷變化。
很多人問我 - 如果我可以給創業者一項建議，那會是什麼？那就是“永不放棄”。
第三位發表的女企業家是 Mme. Fipe Preuss, Co-Founder, Living Koko.
Hula and Ori tahiti with the Nuholani Polynesian Dance School. She is the Artistic Director and founder of Vaiusu, a culturally safe theatre and production company based in Melbourne's west.
Mme. Fipe Preuss 她說很榮幸能在ZOOM國際會議與一群鼓舞人心的女性分享，感謝 WFWP 將我們所有人聚集在一起，也感謝所有人的參加。
作為薩摩亞原住民女性和企業家的是我在世界上的定位。激活我的文化身份並將我與太平洋彼岸的土地聯繫起來。為了土地，為了人民，為了我的祖先以及與所有物種的關係。我的責任在於確保以尊重、互惠和共同的價值觀對待這些關係。這些血緣關係和價值觀是 Living Koko 的一部分。
Living Koko 是一個 Bean to Bar & Cacao 創意空間，專門提供全包巧克力、飲用可可和可可果殼茶。它成立於 2015 年，是一家簡單的 Pty Ltd 企業。我們是一家以土著烏倫傑里地區（也稱為納爾姆和澳大利亞墨爾本）為基礎的小企業。我們的大部分原料來自太平洋島嶼小農場。在過去的兩年裡，我們從太平洋到澳大利亞的進口量增加了 1,200%。由於 Covid 封鎖，我們的太平洋島國缺乏旅遊業，許多人正在返回陸地。我們正在努力為他們的可可和其他產品尋找市場。
我們是一個無廢物製造空間，專注於為散裝全食品零售商提供自帶容器的理念。當我們的產品包裝時，它是用家庭可堆肥或可生物分解的。我們專注於創造對您和地球都有益的美味可可創作。對我們來說，食物將我們與我們的祖先、我們的土地和我們的歷史聯繫起來。我們致力於支持太平洋島嶼的糧食主權。
社區很重要，土著人民和生活方式很重要，食物主權很重要。可持續農業實踐，我們授權社區支持我們的鄉村經濟，並在可持續可可種植方面直接與女性家庭農場主合作。土地的土著耕種，原住民人民與 Papatuanuku（地球母親）共存了數千年，他們知道，當我們尊重土地時，我們也尊重了 tagata（人民）和 le tino（我們的身體）。我們希望創造可以與所有人分享的包容性可食用創作。我們嘗試考慮用於包裝我們產品的每種材料 - 可堆肥、可回收或可回收。照顧好我們的環境對我們來說很重要。
我們尊重社區與我們地球之間的關係。我們是一個使用可可所有成分的無廢物製造空間。在薩摩亞，可可豆莢被用於種植種子的覆蓋物，可可葉被放置在樹幹上自行堆肥，產生天然殺蟲劑，烘烤後可可豆皮用作可可果殼茶和內豆豆，喝可可和巧克力，對於不適合食用的可可，也許我已經過度烤了一批。我們與 Le Spa De Jour 合作推出了名為“Koko Smooth”的護膚系列。從太平洋島嶼小農場採購更多原料。 Koko Smooth 的利潤用於幫助小農戶進行收穫後流程和基礎設施建設。對我們的副產品進行創新幫助我們增加了豆子的價值，並有助於我們作為一家自籌資金的企業的可持續發展。
來自全世界各國家數百名的婦女，通過此線上研討會，得到很多啟發與激勵，這些傑出女企業家在推展企業時帶著良好謙卑學習的態度，友善地球環境的精神與公平交易，也提供女性一個友善家庭的就業環境。與會者收益良多
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