中華人事主管協會所有的最新報導

就業服務乙級技術士考試，因應政策將增辦第三梯次！

作者: 中華人事主管協會

2009-04-09 16:22

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失業給付延長至九個月失業期間經濟獲保障

作者: 中華人事主管協會

2009-04-09 16:20

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資遣續保確保勞保資格老年給付有保障

作者: 中華人事主管協會

2009-04-07 19:10

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身為秘書，您”能”溝通還是”會”溝通？

作者: 中華人事主管協會

2009-04-01 18:41

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身為秘書，您”能”溝通還是”會”溝通？

作者: 中華人事主管協會

2009-04-01 18:33

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新制勞退金自願提繳人數跌破6%

作者: 中華人事主管協會

2009-03-25 18:16

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失業民眾可延後三個月繳稅

作者: 中華人事主管協會

2009-03-23 15:30

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失業期間繳國保退休仍有保

作者: 中華人事主管協會

2009-03-20 10:55

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力抗不景氣國際專業證照打造你的職場優勢

作者: 中華人事主管協會

2009-03-18 09:17

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勞退金分次領可省稅

作者: 中華人事主管協會

2009-03-12 16:48

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中華人事主管協會「產業人才投資方案」課程出爐－3年5萬．學習不斷

作者: 中華人事主管協會

2009-03-12 16:46

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培訓原動力：人力資源部門的重要功能

作者: 中華人事主管協會

2009-03-10 09:34

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專業秘書與主管互動來往的藝術

作者: 中華人事主管協會

2009-03-10 09:33

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減薪期間，產假工資可否按新約定之計算方式給付？

作者: 中華人事主管協會

2009-03-10 09:31

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國民年金繳費狀況近半數民眾未繳納

作者: 中華人事主管協會

2009-03-06 14:21

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四大扣除額調高今年報稅省荷包

作者: 中華人事主管協會

2009-03-06 14:20

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高齡化社會來臨晚年醫療風險儘早規劃

作者: 中華人事主管協會

2009-03-05 13:33

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進修長期抗戰，保持熱情莫與工作脫節

作者: 中華人事主管協會

2009-02-23 18:58

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失業與老年給付不可同時請領

作者: 中華人事主管協會

2009-02-18 18:23

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勞保失業給付免納所得稅

作者: 中華人事主管協會

2009-02-12 16:50

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如何善用政府180億訓練補助進行人才培訓？

作者: 中華人事主管協會

2009-02-06 17:22

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招募面試的三項原則

作者: 中華人事主管協會

2009-01-20 17:47

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企業如何與員工協議度過景氣寒流

作者: 中華人事主管協會

2009-01-20 17:46

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斷保族也可領雙份年金

作者: 中華人事主管協會

2009-01-20 17:45

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不景氣下的人力資源管理

作者: 中華人事主管協會

2009-01-17 16:51

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就業服務乙級檢定請勿錯過最後梯次報名

作者: 中華人事主管協會

2009-01-17 16:49

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1/22中華人事主管協會：服務業人才佈局最佳化研討會

作者: 中華人事主管協會

2009-01-15 09:49

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現代企業需要什?樣的秘書？

作者: 中華人事主管協會

2009-01-14 16:04

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關於薪酬的六個危險神話

作者: 中華人事主管協會

2009-01-14 16:02

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勞退舊制鬆綁上班族可領三筆退休金

作者: 中華人事主管協會

2009-01-13 09:19

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年前搶錢兼差墊高勞保投保薪資

作者: 中華人事主管協會

2009-01-12 09:26

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勞保年金新制無投保年資上限工作越久領越多

作者: 中華人事主管協會

2009-01-08 17:07

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